오늘그리고내일

주휴수당 계산법은 근로자와 사업주 모두에게 중요한 개념입니다. 주 15시간 이상 근무하고 소정의 출근 요건을 충족하면 근로기준법에 따라 주휴수당을 받을 수 있습니다. 하지만 잘못된 계산으로 인해 손해를 보는 경우도 적지 않습니다.이번 글에서는 주휴수당 지급 기준과 근로 시간별 계산법을 사례 중심으로 자세히 안내합니다. 정규직, 아르바이트, 비정규직 모두 이해하기 쉽게 설명하니, 지금 바로 확인해 보시기 바랍니다.1. 주휴수당이란 무엇인가?주휴수당은 근로자가 1주 동안 소정의 근로일을 모두 출근했을 때 주어지는 유급휴일에 대한 수당입니다. 이는 근로자의 휴식권 보장과 생활 안정을 위해 마련된 제도로, 법적 근거는 근로기준법 제55조(유급휴일)에 명시되어 있습니다.1.1 주휴수당의 지급 조건주 15시간 이상..